Recrutement CGI

  • Tours - 37
  • CDI
  • Télétravail accepté
  • CGI
Publié le 23 février 2026

📑 Missions du poste


Tech Lead DevOps / MLOps F/H

Description de poste
Vous rejoignez CGI, leader mondial du conseil et des services numériques à Tours et accompagnez nos clients.

A Tours, nos équipes accompagnent nos clients mutualistes, assurances et industriels dans la mise en oeuvre de projets stratégiques et interviennent aussi bien en amont des projets dans le cadre de missions de conseil, sur la partie développement, que sur les phases d'intégration et de maintenance de solutions.


Fonctions et responsabilités
Concevoir et faire évoluer l'architecture du socle MLOps.
Intégrer les outils clés (orchestration, versioning, monitoring, CI/CD IA).
Participer à la mise en oeuvre de la plateforme et au déploiement des modèles en production.
Garantir la performance, la disponibilité et la sécurité de la plateforme en RUN.
Définir les standards MLOps et accompagner les Data Scientists & ML Engineers dans leur adoption.
Assurer la documentation, la veille technologique et proposer des améliorations continues.

En rejoignant CGI, vous bénéficiez notamment d'une offre complète de formations (techniques, métiers, développement personnel,...), de flexibilité grâce à notre accord télétravail (jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine), d'une politique de congés avantageuse (27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade,...) et d'un package d'avantages intéressant (régime d'achats d'actions, participation, CSE,...).


Qualités requises pour réussir dans ce rôle
De formation supérieure en informatique, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans en MLOps, DevOps ou ingénierie de plateforme.
Vous maitrisez Kubernetes, Docker, MLflow/Kubeflow/Airflow, CI/CD (GitLab...), Python (TensorFlow, PyTorch), monitoring (Prometheus, Grafana), bases de données et environnements cloud (GCP).

Vous êtes autonome, riguoureux et avez le sens du service.

Chez CGI, nous cultivons un environnement de travail respectueux, où chacun peut trouver sa place et développer son potentiel. Nous sommes engagés en faveur d'un recrutement inclusif, fondé sur l'égalité des chances et la non-discrimination. Cet engagement est reconnu par le Label Recrutement Inclusif, décerné par JobinLive.


Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l'oeuvre.

La vie chez CGI est ancrée dans l'actionnariat, le travail d'équipe, le respect et un sentiment d'appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que...

Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble àfaire de notre rêve une réalité. C'est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l'orientation et à la stratégie de notre entreprise.

Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d'une expertise sectorielle et technologique de pointe.

Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à coeur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.

Ce même engagement envers l'équité s'étend à notre utilisation des technologies. Afin de soutenir notre équipe de recrutement, des outils d'IA peuvent être utilisés pour aider à l'évaluation des candidatures, sans jamais remplacer le jugement humain. Toutes les décisions d'embauche demeurent entièrement entre les mains de nos professionnels du recrutement.

Joignez-vous à nous, l'une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l'information (TI) et en management au monde.


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