Recrutement Ak Recrutement

  • Bordeaux - 33
  • CDI
  • Télétravail accepté
  • Ak Recrutement
Publié le 21 août 2026

📑 Missions du poste

Notre partenaire est une entreprise spécialisée dans le développement d'applications web et mobiles.
Au sein de l'équipe technique composée de 15 personnes, dont 8 développeurs, vous serez en étroite collaboration avec le chef de projet. Vos missions seront les suivantes :

1. Conception et cadrage technique :
- Participer aux ateliers clients aux côtés du chef de projet
- Challenger les besoins et formaliser les solutions techniques
- Concevoir les architectures applicatives (scalabilité, sécurité, maintenabilité)
- Rédiger et valider les spécifications techniques

2. Pilotage technique :
- Réaliser et valider les estimations de charge
- Identifier et anticiper les risques techniques ou organisationnels

3. Développement
- Contribuer activement au développement back-end
- Mettre en place et maintenir les bonnes pratiques : tests, CI/CD, sécurité
- Réaliser les revues de code et garantir le niveau de qualité attendu
- Participer aux déploiements et mises en production

4. Encadrement :
- Être le référent technique de votre équipe
- Accompagner les développeurs : revues, pair programming, bonnes pratiques
- Intégrer les nouveaux collaborateurs sur les projets

5. Collaboration projet et client :
- Participer aux rituels projets (daily, comités de projet, comités de pilotage si nécessaire)
- Apporter une vision technique claire et accessible aux clients

Compétences techniques :
- Back-end : PHP Symfony
- Bases de données : MySQL / PostgreSQL
- Git / GitLab
- CI/CD
- Docker / OVH

Conditions du poste :
- Contrat cadre - 35h
- Salaire : 40 à 50K€ brut annuel selon profil
- 2 jours de télétravail par semaine
- Tickets restaurant
- Prise en charge de la mutuelle

👤 Profil recherché

Experience: 7 An(s)

Compétences: Application web,Concevoir une application web,Symfony,PHP,lead

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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